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第256章 全书完(1)
郑主任之所以没有对《497》做出正面解释。
其中一个原因，“497”自然明白。
首先,作为公司空降的技术研究专家，肯定是通过了技术开发。
但在重大决策上，他们显然不如研究所的前辈们经验丰富。
而这就引出了第二个，陈天上班的第一天。
郑主任可不想把庞大复杂的问题扔给他。
毕竟在感情和经济关系中，合作的第一天，谁也不想把关系搞得太死板。
不过，《497》并不是郑导想象中的那种诡计。
他带着历史使命来到研究所发展。
抵挡这么重的任务，总得有功绩才配得上，上级的宠幸吧?
所以，陈天没有犹豫。
他话锋一转，直接对着郑主任说道:“郑主任，我觉得你的话有点含糊，我们研究所最近是不是遇到了解决不了的问题?”
“陈大师，你看得见吗?”
听到陈天平淡的话，郑主任的脸色又是紧张了起来。
不管是仁慈还是防御,这眼神都让人不舒服。
既然人家把这句话放在了上面，作为自然本质的郑也明白，如果“陈天”一直都在这样的口袋里。
只是他这个导演不把人当回事。
于是，郑主任松了口气，对着有些国家不好意思的
“497”说道:“陈少爷,其实你今天是第一次回来，我不想跟你说我自己的事!之后一切，都是在研究所开始使用之前，因为人员失误，才酝酿出这个发展,但既然你非要了解学生，那我还是告诉你吧!”
陈天点了点头，然后肯定了郑主任:“没关系，你直接说吧!我在听!”
“问题是，我们国家最近不是在大规模生产钢材吗?
我们49城钢铁制造研究院负责整个华北钢铁厂的工作。
因为交货期临近，但他们的生产力远超预期，陈师傅坚守在轧钢厂前，在您的带领下完成了钢铁技术的转型升级，这些小厂家眼看着要复制轧钢厂的成功，但....
“但是，由于种种问题和局限性，再加上信息化发展产业的不成熟，我们的想法最终没能实现!今天，距离
交货期只剩下不到一个月的时间了!如果没有这些炼钢的工厂不能完成交运管理工作，不仅是他们，恐怕连我们老师也要继续受到牵连!”
罗伯特里贝罗皱起了眉头。
他的脸色变得很严肃，沉着脸问郑:“郑，这么重要的事情，你怎么不早点告诉我?”
“陈大师，新人，我不想给你添麻烦。这个问题我们研究所的高层也讨论过，如果最后达不到要求，责任不会推给你!”
郑主任再次对着陈天叹了一口气，一脸的表情十分的难过。
可就在他自己认为“497”不会引起太大责任的时候。
“497"我们接下来说的话让他眼前一亮。
“郑，这个你不用担心!我有办法了!”
“我想出办法了?!”
听到陈天的话，郑主任看着学生们的脸色顿时变了!
他没想到，现在这些年轻的技术专家，来到学院的第一天，三言两语就找到了解决问题的办法。
陈天点了点头，直截了当地对郑厂长说道:“你让这些小厂派技术骨干赶到四九市学习考察，技改我亲自指导!等他们学会了技术，还有然后赶回厂里指导生产工作!
“一个月的时间不长，但我相信，只要他们付出足够的努力，一定能够在规定的时间内完成任务!”
此话一出，整个研究院片哗然。
在场的一群技术人员万万没想到，我们的新技术研究专家“497”，不仅要有点架子。
面对这个问题，我什至一直站在他们的角度，为他们思考解决问题的办法!
这和之前的高级国家给那些尸体吃素餐相比起来。
他们似乎在陈天这个年轻的技术专家身上看到了一丝曙光!
而这还没有结束。
在提出解决该公司炼钢厂将工作移交给中国钢铁企业的问题后，“497”将成为新的交锋之矛。
紧接着，我就开始向郑主任询问研究所内部的问题尽。
”郑主任，根据我的观察，我们华研院的技术人员似乎选择了沉默，刚才在谈产出分析的时候，竟然没有人举手回应，风气，是不是?!”
陈天的话，让郑主任的脸色一时有些焦急。
这个问题是目前研究所面临的老问题。
说起来，倒不是我们研究所的技术人员不求发展，求进步。
其发展的根源是经济体制的弊端造成的!
郑主任叹了口气，对陈天说道:“陈少爷，你的发展，你是不知道的。虽然我们研究所听上去很美，但实际上，在华夏派往我国的技术人员，是不能参与研究的。”自己的兴趣。在教学和实践教学过程中，他们自己拥有所有技能，但学生不能在现实生活中有效地使用它们!”
“身为高手，要知道，不深入基层，想要达到这个目的，自然是不可能的!’
“透过现象看本质，归根结底还是制度造成的!我们研究所现在用的制度还是老毛子创造的，有能力的人留在机关，所以没有给他们施展热情的空间!我也多次向上级反映过这个问题，但他们给出的解释只是让我们想办法自己解决!唉!”
听到郑的诉苦，陈天终于明白
并不是一开始陈天想象的那样，技术人员从上到下都没有了工作的热情。
说到底，还是因为我的天赋无法化为具体。
腔血不能报国，才会造成现在的局面。
作为一个野心勃勃的少年郭龙，陈天对此也深有体会。
他逐渐将目光转移到在场的其他技术人员身上。
他深吸一口气，毅然对众人说道:“同志们，你们的难处我明白了!”
“既然上级管理层赋予了我国高度的自主决策权，那么我们就必须立足于我国现有的优势，进行大刀阔斧的改革!”
“虽然领袖指定方针不错，但他们的政策并不一定适合我们的国情!要想提升我们的学院，就必须想办法发展我国的特色!”
这话一出，这些刚刚还面色阴沉的技术人员，听到陈天的话，顿时兴奋了起来。
他们面面相觑，从陈天刚踏入社会研究所开始，到现在。
仅仅几分钟的时间，陈天在我印象中的人群顿时发生了翻天覆地的变化!
随后，陈天继续他的慷慨演讲。
他咳??了两声，继续对众人吩咐道:“首先，在我看来，所有的技术人员都可以进入研究所的系统，我相信大家在炼钢技术方面的成就是毋庸置疑的!
“但要想把想法变成现实，实践的重要性不言而喻!
“既然我们研究所是华北地区整个炼钢厂的部署中心，那么我想，我们的老师们可以有效地开展一套定期的钢铁生产技术水平检测和升级开发工作!”
有条件的技术人员可到各大炼钢厂进行技术指导和工作检查
“在工作中不断改进，提高自身能力!为我们钢铁产业在巨龙中再添光彩!”
在场的技术人员全都激动了!
其中一个原因，“497”自然明白。
首先,作为公司空降的技术研究专家，肯定是通过了技术开发。
但在重大决策上，他们显然不如研究所的前辈们经验丰富。
而这就引出了第二个，陈天上班的第一天。
郑主任可不想把庞大复杂的问题扔给他。
毕竟在感情和经济关系中，合作的第一天，谁也不想把关系搞得太死板。
不过，《497》并不是郑导想象中的那种诡计。
他带着历史使命来到研究所发展。
抵挡这么重的任务，总得有功绩才配得上，上级的宠幸吧?
所以，陈天没有犹豫。
他话锋一转，直接对着郑主任说道:“郑主任，我觉得你的话有点含糊，我们研究所最近是不是遇到了解决不了的问题?”
“陈大师，你看得见吗?”
听到陈天平淡的话，郑主任的脸色又是紧张了起来。
不管是仁慈还是防御,这眼神都让人不舒服。
既然人家把这句话放在了上面，作为自然本质的郑也明白，如果“陈天”一直都在这样的口袋里。
只是他这个导演不把人当回事。
于是，郑主任松了口气，对着有些国家不好意思的
“497”说道:“陈少爷,其实你今天是第一次回来，我不想跟你说我自己的事!之后一切，都是在研究所开始使用之前，因为人员失误，才酝酿出这个发展,但既然你非要了解学生，那我还是告诉你吧!”
陈天点了点头，然后肯定了郑主任:“没关系，你直接说吧!我在听!”
“问题是，我们国家最近不是在大规模生产钢材吗?
我们49城钢铁制造研究院负责整个华北钢铁厂的工作。
因为交货期临近，但他们的生产力远超预期，陈师傅坚守在轧钢厂前，在您的带领下完成了钢铁技术的转型升级，这些小厂家眼看着要复制轧钢厂的成功，但....
“但是，由于种种问题和局限性，再加上信息化发展产业的不成熟，我们的想法最终没能实现!今天，距离
交货期只剩下不到一个月的时间了!如果没有这些炼钢的工厂不能完成交运管理工作，不仅是他们，恐怕连我们老师也要继续受到牵连!”
罗伯特里贝罗皱起了眉头。
他的脸色变得很严肃，沉着脸问郑:“郑，这么重要的事情，你怎么不早点告诉我?”
“陈大师，新人，我不想给你添麻烦。这个问题我们研究所的高层也讨论过，如果最后达不到要求，责任不会推给你!”
郑主任再次对着陈天叹了一口气，一脸的表情十分的难过。
可就在他自己认为“497”不会引起太大责任的时候。
“497"我们接下来说的话让他眼前一亮。
“郑，这个你不用担心!我有办法了!”
“我想出办法了?!”
听到陈天的话，郑主任看着学生们的脸色顿时变了!
他没想到，现在这些年轻的技术专家，来到学院的第一天，三言两语就找到了解决问题的办法。
陈天点了点头，直截了当地对郑厂长说道:“你让这些小厂派技术骨干赶到四九市学习考察，技改我亲自指导!等他们学会了技术，还有然后赶回厂里指导生产工作!
“一个月的时间不长，但我相信，只要他们付出足够的努力，一定能够在规定的时间内完成任务!”
此话一出，整个研究院片哗然。
在场的一群技术人员万万没想到，我们的新技术研究专家“497”，不仅要有点架子。
面对这个问题，我什至一直站在他们的角度，为他们思考解决问题的办法!
这和之前的高级国家给那些尸体吃素餐相比起来。
他们似乎在陈天这个年轻的技术专家身上看到了一丝曙光!
而这还没有结束。
在提出解决该公司炼钢厂将工作移交给中国钢铁企业的问题后，“497”将成为新的交锋之矛。
紧接着，我就开始向郑主任询问研究所内部的问题尽。
”郑主任，根据我的观察，我们华研院的技术人员似乎选择了沉默，刚才在谈产出分析的时候，竟然没有人举手回应，风气，是不是?!”
陈天的话，让郑主任的脸色一时有些焦急。
这个问题是目前研究所面临的老问题。
说起来，倒不是我们研究所的技术人员不求发展，求进步。
其发展的根源是经济体制的弊端造成的!
郑主任叹了口气，对陈天说道:“陈少爷，你的发展，你是不知道的。虽然我们研究所听上去很美，但实际上，在华夏派往我国的技术人员，是不能参与研究的。”自己的兴趣。在教学和实践教学过程中，他们自己拥有所有技能，但学生不能在现实生活中有效地使用它们!”
“身为高手，要知道，不深入基层，想要达到这个目的，自然是不可能的!’
“透过现象看本质，归根结底还是制度造成的!我们研究所现在用的制度还是老毛子创造的，有能力的人留在机关，所以没有给他们施展热情的空间!我也多次向上级反映过这个问题，但他们给出的解释只是让我们想办法自己解决!唉!”
听到郑的诉苦，陈天终于明白
并不是一开始陈天想象的那样，技术人员从上到下都没有了工作的热情。
说到底，还是因为我的天赋无法化为具体。
腔血不能报国，才会造成现在的局面。
作为一个野心勃勃的少年郭龙，陈天对此也深有体会。
他逐渐将目光转移到在场的其他技术人员身上。
他深吸一口气，毅然对众人说道:“同志们，你们的难处我明白了!”
“既然上级管理层赋予了我国高度的自主决策权，那么我们就必须立足于我国现有的优势，进行大刀阔斧的改革!”
“虽然领袖指定方针不错，但他们的政策并不一定适合我们的国情!要想提升我们的学院，就必须想办法发展我国的特色!”
这话一出，这些刚刚还面色阴沉的技术人员，听到陈天的话，顿时兴奋了起来。
他们面面相觑，从陈天刚踏入社会研究所开始，到现在。
仅仅几分钟的时间，陈天在我印象中的人群顿时发生了翻天覆地的变化!
随后，陈天继续他的慷慨演讲。
他咳??了两声，继续对众人吩咐道:“首先，在我看来，所有的技术人员都可以进入研究所的系统，我相信大家在炼钢技术方面的成就是毋庸置疑的!
“但要想把想法变成现实，实践的重要性不言而喻!
“既然我们研究所是华北地区整个炼钢厂的部署中心，那么我想，我们的老师们可以有效地开展一套定期的钢铁生产技术水平检测和升级开发工作!”
有条件的技术人员可到各大炼钢厂进行技术指导和工作检查
“在工作中不断改进，提高自身能力!为我们钢铁产业在巨龙中再添光彩!”
在场的技术人员全都激动了!